70% من الضباط والامناء يقضوون في عملهم ما بين 12 الى 18 ساعة يوميا والبعض لا يرى اسرته لأيام قد تصل لأسبوع .

أكثر من 90% يعانون من خدمات إضافية مثل التشريفات والأماكن الثابتة .

عينات من ألاستطلاع اثبتت ان هناك ضباط  متميزون في التعامل سواء في المرتبات او أماكن العمل مثل الجوازات والمطارات .

والمنظمة تؤكد ان ساعات عمل رجل الشرطة لا تتناسب البتة مع قوانين العمل ونتساءل هل هناك مكافأت او مقابل مادى لهذه الزيادة من ساعات العمل .

صرح الدكتور نجيب جبرائيل رئيس منظمة الاتحاد المصرى لحقوق الانسان بأن منظمته قد اجرت استطلاع على عينات من ضباط وأمناء وافراد الشرطة شملت بعض اقسام ومراكز الشرطة في كل من القاهرة والجيزة والاسماعلية وبنى سويف والمنيا كما شمل الاستطلاع بعض اقسام شرطة الجوازات وبعض المطارات وكانت نتيجة الاستطلاع ان 70% مما من شملهم هذا الاستطلاع يقولون انهم يعملون من 12 الى 18 ساعة يوميا وان البعض منهم مثل رجال البحث الجنائى تمر أيام

وليالى قد تصل الى أسبوع لا يروون  فيها أولادهم وزوجاتهم وأسرهم كما شمل الاستطلاع أن اكثر من 90% ممن شملهم هذا الاستطلاع يعانون من خدمات اضافيه مثل الوقوف في التشريفات والأماكن الثابتة مثل مبنى وزارة الخارجية وماسبيرو ومجمع التحرير والسفارات وبعض الأماكن الحساسة لساعات طويلة .

كما أثبت الاستطلاع أيضا ان معظم اقسام ومراكز الشرطة غير مكيفة
مما يجعل العامليين بها يعانون معاناه شديدة في ظل ظروف صعبة في درجة الحرارة مع كثافة المترددين على أقسام الشرطة .

كما اظهر الاستطلاع أيضا ان هناك ضباط متميزون في التعامل مثل ضباط الجوازات والمطارات حيث يعملون في أجواء نظيفة وهادئة ومكيفة ونوعيات مختلفة ويحصلون على مرتبات أعلى مما يوجد تفرقة في التعامل .

والمنظمة تؤكد بعد هذا الاستطلاع ان عمل رجل الشرطة بهذه الصورة لا يتناسب مطلقا مع ما نصت عليه قوانين العمل من عدم وجوب زيادة لساعات العمل عن ثمانية ساعات وهل هناك مكافأت ومقابل مادى لهذه الزيادات .

وأنتهى الاستطلاع الى التوصيات الاتية :
1- مراعاة ساعات العمل لرجل الشرطة بألا تزيد عن المقرر وفقا لقانون العمل .

2- في حالة الضرورة يتم تقرير مكافأت ومقابل مادى لكل ساعة تزيد عن ساعات العمل .

3- وجوب تكييف جميع اقسام ومراكز الشرطة لتوفير المكان المناسب لعمل رجل الشرطة .

4- التوسع في ميكنة أقسام ومراكز الشرطة لدرء المعاناة التي يعانيها رجل الشرطة خاصة عند تحرير المحاضر والمعاينات .

5- محاولة أيجاد حلول عملية لدفع المشقة التي يعانيها رجل الشرطة خاصة في مأموريات التشريفات والأماكن الثابتة ومباريات كرة القدم .

6- توفير المعدات والأجهزة الحديثة لتسهيل عمل رجل الشرطة .

7- أنشاء مظلات كافية وجيدة وعملية في أماكن وقوف رجل الشرطة مثل نقاط المرور والميادين العامة والأماكن الثابتة  مثل وزارة الخارجية ومبنى ماسبيرو ومواقف الطرق السريعة.

8- العمل عل زيادة مرتبات رجال الشرطة بما يتناسب مع الكم الهائل الملقى على عاتقهم .

9- توفير الرعاية الصحية الكاملة وبالمجان الكامل لجميع ضباط وأمناء وافراد الشرطة وأسرهم .

10- التوسع في نشر ثقافة اندماج رجل الشرطة مع المواطن وتعاون المواطن مع الشرطة وإزالة الحواجز النفسية بين المواطن والشرطة .